日系製造業にてアドミスタッフ募集●JAC●

求人投稿日:2026/04/27 最終更新日:2026/04/27
求人掲載企業:JAC Recruitment Pte. Ltd. 求人担当


(求人番号:PR/097020)
日系製造業にて、新規立ち上げに伴うオペレーション&アドミニストレーションスタッフを募集

【求人詳細】
ポジション名: Operations & Administration Executive(仮)
就業開始目安時期: 2026 年8 月中旬(多少の前後は応相談)
レポート先(上司) Startup & Operations Manager(仮 / 日本からの出向者)
Managing Director / Director または日本本社関係部署
採用人数 ― 1 名
採用形態― 正社員
採用理由― 事業立ち上げによる新設ポジション(増員)

【業務内容】
① 輸出入・物流関連サポート(実務)
Invoice、Shipping Document 等の作成・管理
物流会社・現地顧客・グループ子会社・日本本社との連絡調整
輸出入に関わる事務・調整業務(営業活動なし)

②バックオフィス業務
請求書対応、支払関連の事務サポート
経理・給与計算等の外部委託先との連携
経費精算、社内手続きのサポート
備品管理・発注等オフィス運営に関する業務

③庶務業務
グループ会社からの出張者受け入れサポート
オフィス運営体制の整備支援
業務フローの安定化・改善サポート

※将来的には、担当領域の自走・主担当化を期待
出張:
※採用後半年~1 年程度の期間に日本またはアメリカへ研修の可能性あり、以後定期的な発生なし

勤務時間・勤務曜日 ― 月曜日~金曜、 7.5 時間 ※勤務時間は調整中(9:00-17:30 を想定)
給与― S$ 4,000 /month 前後 (スキル次第で交渉可能)
AWS― あり

【スキル・経験】
■必要スキル&経験
(必須)
 管理部門・オペレーション・バックオフィス業務の実務経験(目安5 年以上)
※ 基本的なPC スキル(Excel, Word, PowerPoint, Outlook)含む
 英語での業務遂行能力(社内外関係者とのコミュニケーションに必要なため)
 少人数・立ち上げ環境で自律的に業務を進められる方
 (尚可)
 輸出入、物流、会計・経理に関する基礎知識
 日系企業に関わる業務経験
■語学スキル―
必須:英語(社内外関係者とのコミュニケーションに必要なため)
尚可:中国語、日本語(社内外関係者とのコミュニケーションで使用する場面があるため)※以下参照
語学スキルを必要とする理由・利用シーン:
英語 ⇒日本人駐在員との日常的なコミュニケーション
アメリカ子会社およびグループ会社との物流に関する調整業務
シンガポール含むASEAN 顧客からの問い合わせ対応
グループ会社からの出張者受け入れサポート
中国語⇒シンガポール含むASEAN 顧客からの問い合わせ対応
日本語⇒日本人駐在員との日常的な業務推進コミュニケーション
日本本社からの出張者受け入れサポート

※応募要件やビザ等の兼ね合いで、全ての方にご応募をいただけない場合がございます。
応募可能な方にのみ弊社からご返信させていただきますことを、あらかじめご了承ください。

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JAC Recruitment Pte. Ltd.
担当:Risako Hemmi
Risako.hemmi@jac-recruitment.com
DID: 6411-0389
EA Personnel: R25128801
Personnel Name: Hemmi Risako

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  • 秘書・事務
  • 正社員
  • 4000
  • 土日祝日休み・9時₋17時30分(仮)
  • risako.hemmi@jac-recruitment.com