【日系製造業】人事マネージャー / HR Manager (19337) ~S$8,500 ❖パソナ❖

求人投稿日:2024/10/30 最終更新日:2024/11/08
求人掲載企業:Pasona Singapore Pte. Ltd.


【日系製造業】人事マネージャー / HR Manager ~S$8,500 ❖パソナ❖

【ポジション名】人事マネージャー / HR Manager

【Job No.】19337

【業務内容】
・部門責任者として、採用、研修、就労ビザの申請、給与、報酬、労働組合関連、従業員福利厚生など、幅広い人事業務を管理する。
・取締役と協力し、人事システムやポリシーの構築・改善に関与し、提案を行い、人事ポリシーの策定を主導する。
・全体的な人事戦略、システム、戦術および組織全体での手続きの開発、監視、改善を行う。
・人事システムのデータの整合性を管理・改善する。
・労働組合、MOM(労働省)、その他第三者機関と従業員に関する事項についての主要な連絡窓口としての役割を果たす。
・保険や従業員福利厚生保険の購入および更新について、保険会社や保険代理店と連携し交渉する。
・部下が不在の場合、ルールと規則に従って、日常の人事業務をタイムリーかつ正確に実施する。
・人件費の予算を策定し、予算を監視する。
・取締役オフィスを補佐し、パフォーマンス評価と昇進の開発、レビュー、管理を行う。
・法定報告および提出要件への遵守を確保する。
・経済、ビジネスの見通し、労働市場に関する最新の市場統計を管理職に提供する。
・取締役から指示されたその他の業務を遂行する。

【給与】
Up to ~S$8,500 (経験・スキルによる)

【応募要件】
・ビジネス、経営または人事関連の学位
・5年以上の人事管理経験
・雇用関連の法律およびMOM(労働省)の規定に関する深い知識
・優れた口頭および書面でのコミュニケーションスキル

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ご興味のある方は、パソナシンガポールのジャパンデスク( japandsk@pasona.com.sg )まで、
和文・英文履歴書、職務経歴書(WordまたはExcel形式)の送付と併せてお問い合わせ下さい。
また、お問い合わせ並びにご応募いただくにあたりましては、下記Privacy Policyをご確認、
ご承認の上ご応募をいただきますようお願い申し上げます。
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